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NEWSニュース
東京ヴェルディ株式会社では、下記の通りスタッフを募集します。
【①マーチャンダイジング担当】
■業務内容
東京ヴェルディ『ファンデベロップメント部』での、マーチャンダイジング（MD）業務を担当いただきます。今回の採用は、ファンデベロップメント部のマーチャンダイジンググループで、実務を担う人材を募集しています。
▼具体的な仕事内容
東京ヴェルディの商品計画をご担当いただきます。
売上・粗利の最大化をミッションにおきながら、時には話題性のある商品づくり の設計や、様々なデータを活用して、商品全体の計画と作成、及び生産管理をするポジションです。
・需要を予測し、商品戦略・販売戦略の立案
・販売計画（年間、各シーズン、月別）の立案
・商品の企画、作成、生産管理
・ホームゲーム当日のグッズ売店での販売業務
■募集の背景
▼採用背景
体制強化に伴う増員募集になります。
東京ヴェルディは 2019 年にクラブ創設 50 周年を迎え、ビジョン・ミッションを再定義した上で、エンブレムの変更も伴うリブランディング プロジェクトを実施しました。今後は新たなブランドの元、スタジアム内でのグッズ販売だけでなく、アパレル展開、他ブランドとのコラボグッズの開発等、幅広く展開し、マーチャンダイジング事業を収益の柱の一つにしていきたいと考えています。
▼ 組織体制
『ファンデベロップメント部』に配属となります。
現在、ファンデベロップメント部には10名のメンバーが所属しており、年齢構成としては部門長が 30 代前半、メンバーは 20代前半～30代前半で構成されています。多くのメンバーが他業界・多職種出身（IT・小売りなど）なので、業界未経験の方も働きやすい環境になっています。
■募集要件
▼必須
◎商品の企画、作成、生産管理までの一連のノウハウ、業務経験
◎計画力
◎Word、Excel、PowerPointを用いた資料作成のスキル、経験
▼歓迎
・MD(マーチャンダイザー)、バイヤーの経験
・早期入社（5月～6月）が可能な方
■条件
▼給与
月給 22.5万円～
※経験やスキルによって応相談
▼ 雇用形態
契約社員 ※正社員登用制度・実績あり
▼ 待遇/福利厚生
社会保険完備 / 通勤交通費支給 / 試用期間3か月
【②スクール事務担当】
■業務内容
東京ヴェルディ「普及部」での、窓口受付および事務業務を担当いただきます。
今回の採用は、スクール事業における各種実務を担う人材を募集しています
▼具体的な仕事内容
東京ヴェルディのスクール・普及事業の事務をご担当いただきます。
スクールの入会、会員情報管理などの事務作業を中心に下記の業務を行っていた だきます。
・スクール事業に関する各種事務作業
・受付窓口業務
・スポーツ普及イベント等における運用業務
■募集の背景
▼採用背景
体制強化に伴う増員募集になります。
東京ヴェルディはミッション「世界で輝く人材を育成する」、ビジョン「世界一の総合クラブへ」を掲げており、そのVERDY VISIONに基づき、サッカーだけにとどまらない様々なスポーツや障がい者スポーツの普及活動に力を入れており、事業の拡大・拡充ための募集となります。
▼ 組織体制
『普及部』に配属となります。
現在、普及部には4名の事務スタッフと12名のコーチが所属しており、年齢構成としては部門長が30代後半、事務スタッフは20代前半～40代前半で構成されています。
■募集要件
▼必須
◎Word、Excel、PowerPointを用いた資料作成のスキル、経験
◎論理的思考力
◎積極的なチャレンジ精神・行動力
▼歓迎
・スクール事業などでの業務経験
・接客業務経験
・普通自動車運転免許
・早期入社（5月～6月）が可能な方
■条件
▼給与
月給 22.5万円～
※経験やスキルによって応相談
▼ 雇用形態
契約社員 ※正社員登用制度・実績あり
▼ 待遇/福利厚生
社会保険完備 / 通勤交通費支給 / 試用期間3か月
【共通事項】
■勤務地
東京都 稲城市矢野口4015-1 東京ヴェルディクラブハウス 内
■勤務時間
平日：9:30～18:30
ホームゲーム開催日：試合時間に準ずる
■休日/休暇
クラブが定めるカレンダーによる
※年間120日程度
■待遇/福利厚生
社会保険完備 / 通勤交通費支給 / 試用期間3か月
■ 応募方法
下記の応募書類を締切までに下記メールアドレスまで送付してください。
応募の際は、メールのタイトルに
- 【MD担当採用について/氏名】
- 【スクール担当採用について/氏名】を入れてください。
応募先アドレス：saiyou@verdy.co.jp
▼ 応募書類
・履歴書（手書きで無くても可）
・職務経歴書
▼ 応募締切
2020年5月8日(金) まで
▼ 選考プロセス
≪エントリー/書類選考≫ → ≪1次選考：部門責任者≫ → ≪最終選考：役員≫ → ≪内定≫
※面接はオンラインで実施の予定です。
■ 個人情報について
個人情報の取り扱いについて、当社求人への応募を目的として送付いただきました書類上の個人情報は、厳正かつ安全に管理・保管し、採用選考に関わる情報の連絡や採用活動以外の目的には使用しません。
電話での採用に関するお問い合わせは受け付けておりませんので、予めご了承ください。